- Vi er spente på å sette i gang et nytt mentorprogram for ledere i NODE og Eyde-bedrifter. Vi ser ut til å ha funnet veldig kompetente mentorer, og protesjeer som har lyst til å lære, sier Elin Strand, prosjektleder for NEW Mentor og avdelingsleder ved Huntonit.
NEW Mentor er en arena hvor talent og erfaring møtes. Ideen er å matche erfarne ledere og administrative ledere med relativt nye ledere.
- Om protesjeen er fra en NODE-bedrift, vil mentor være fra en Eyde-bedrift, og vice versa. Vi mener det er en styrke å jobbe på tvers av industriene. Det gjør spillerommet større, sier Strand.
Det 18 måneder lange programmet hadde sitt kick off i Kristiansand fredag. NEW Mentor er organisert av NEW (NODE Eyde Women), men både kvinner og menn har mulighet til å delta.
- Vi har en god kjønnsmiks, nærmere 50/50, sier Strand.
F.v: Gro Eide fra Elkem, Håkon Øgaard fra CR Group, Tone Flovik fra NOV og prosjektleder for NEW Mentor, Elin Strand fra Huntonit er prosjektgruppen bak NEW Mentor-programmet til NODE og Eyde.